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關(guān)于開展2013年安吉縣高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動的通知

發(fā)布時間： 2013/7/16 15:01:50　　　瀏覽：6079　　　字體大�。�大中小

• 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、管委會）人力社保所：

  為切實做好我縣高校畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)工作，根據(jù)人力資源和社會保障部《關(guān)于做好2013年高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作的通知》（人社部函〔2013〕1號）的部署和要求，結(jié)合我縣實際，決定開展“2013年安吉縣高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月”活動，為確保就業(yè)服務(wù)月活動的順利開展，現(xiàn)將具體事項通知如下。

  一、活動主題

  實名登記 強化服務(wù) 多舉措促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)

  二、活動時間

  7月20日-8月20日。

  三、服務(wù)對象

  2013年應(yīng)屆及歷屆未就業(yè)高校畢業(yè)生，重點是長期失業(yè)畢業(yè)生、城鎮(zhèn)“零就業(yè)”家庭畢業(yè)生、農(nóng)村低保家庭畢業(yè)生和其他困難家庭畢業(yè)生。

  四、工作內(nèi)容

  （一）做好調(diào)查摸底，實名登記造冊。繼續(xù)與教育部門的溝通協(xié)調(diào)，做好高校畢業(yè)生特別是未就業(yè)高校畢業(yè)生的信息銜接工作。公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)在經(jīng)辦應(yīng)屆高校畢業(yè)生報到接收、檔案托管、人事代理、求職登記、就業(yè)失業(yè)登記、就業(yè)扶持政策落實等各項業(yè)務(wù)時要做好相關(guān)信息的記錄。充分發(fā)揮基層人力資源和社會保障工作平臺人才服務(wù)窗口的作用，全面摸清轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生的實際狀況，了解他們所學(xué)專業(yè)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)愿望和服務(wù)需求，并進行實名登記造冊。

  （二）加強政策宣傳，營造良好氛圍。充分發(fā)揮電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等主流媒體的作用。通過統(tǒng)一印制政策匯編，在公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)服務(wù)場所、基層人才服務(wù)窗口以及各類招聘現(xiàn)場發(fā)放。讓廣大高校畢業(yè)生及其家人和親屬多渠道、多形式了解我縣高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和各類招聘信息，做到高校畢業(yè)生就業(yè)信息“村村通”，就業(yè)服務(wù)“人人知”。

  （三）組織招聘活動，促進崗位對接。廣泛收集適合高校畢業(yè)生就業(yè)的各類崗位信息，并通過新聞媒體及各種招聘活動予以發(fā)布。針對高校畢業(yè)生的特點，大力開展網(wǎng)絡(luò)招聘，通過網(wǎng)絡(luò)平臺提供就業(yè)信息。服務(wù)月活動期間，至少組織兩次公益性招聘活動，同時提供政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)見習(xí)、創(chuàng)業(yè)項目推介等多種特色服務(wù)。

  （四）加強職業(yè)培訓(xùn)，強化就業(yè)見習(xí)。緊密結(jié)合本地經(jīng)濟發(fā)展和人力資源市場需求，引導(dǎo)高校畢業(yè)生參加相應(yīng)專業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)或就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，掌握一技之長，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。加大見習(xí)基地建設(shè)力度，開發(fā)見習(xí)崗位，規(guī)范見習(xí)基地管理，舉辦高校畢業(yè)生見習(xí)崗位專場招聘會，組織有見習(xí)需求的未就業(yè)高校畢業(yè)生參加相應(yīng)崗位對接。通過見習(xí)切實提高校畢業(yè)學(xué)生的就業(yè)競爭能力和見習(xí)期滿留用率。

  （五）做好困難幫扶，提供全面服務(wù)。重點加強對長期失業(yè)畢業(yè)生、城鎮(zhèn)“零就業(yè)”家庭畢業(yè)生、農(nóng)村低保家庭畢業(yè)生和其他困難家庭畢業(yè)生的就業(yè)幫扶工作，建立專門臺賬，根據(jù)他們的自身條件和就業(yè)需求，提供“一對一”的指導(dǎo)和服務(wù)，優(yōu)先提供就業(yè)信息、優(yōu)先推薦職業(yè)培訓(xùn)、優(yōu)先參加就業(yè)見習(xí)。

      五、工作要求

  （一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。本次活動由縣人力社保局主辦，縣人才資源開發(fā)管理辦公室具體承辦，相關(guān)科室及單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、管委會）人力資源和社會保障所協(xié)辦。各單位要加大工作力度，加強協(xié)調(diào)配合，明確責(zé)任分工，抓好工作落實，確�；顒禹樌�開展。

  （二）精心策劃，嚴密組織。本次就業(yè)服務(wù)月活動時內(nèi)容多、任務(wù)重，承辦單位要認真制定活動方案，明確目標(biāo)任務(wù)、工作措施和時間進度，科學(xué)合理安排，保證活動效果。

  （三）跟蹤服務(wù)，做好總結(jié)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、管委會）人力資源和社會保障所要進一步完善高校畢業(yè)生就失業(yè)狀況跟蹤服務(wù)機制，對在各類招聘活動中達成初步意向的用人單位和高校畢業(yè)生，要跟蹤了解其實際簽約情況，并指導(dǎo)雙方按規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險。服務(wù)月活動結(jié)束后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要認真總結(jié)活動開展情況、取得的效果、存在的問題，提出改進的措施。

                                          二〇一三年七月八日